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viernes, 5 de septiembre de 2014

Dudas a la hora de salir del paro para ser autónomo y crear una empresa



¿Que cuotas tredría que pagar como autónomo? 

Las cuotas que tiene si es la primera vez que está en autonomo sería:

53,07 € durante los seis primeros meses, 
131,36 € de 7º al 12º mes
183,55 € del 13º al 18º mes.

¿Como podría ser subvencionado o cobrar lo que quede de paro?

La subvención sería de la siguiente manera, si no cobra todo el paro con el pago único o cobra una parte para destinar a la creación del nuevo negocio, el resto de cantidad del paro se destinaría a subvencionar (pagar) las cuotas de autónomo, por ejemplo:

Tiene 6.000 euros de paro:

* Puede solicitar el pago único, para lo cual deberá aportar las facturas de inversión, memoria, etc del nuevo negocio. Si esas facturas suman 5.000 euros, los 1.000 restantes se los aplicarán mes a mes a la cuota de autónomo, hasta agotarse.

* Puede solicitar también el pago único, y si no va a hacer inversión, entonces se destina la totalidad del paro al pago de las cuotas de autónomo. En este caso, tendría los 6.000 euros que se irían aplicando a las cuotas de autónomo mes a mes hasta agotarse la cantidad.


En el caso que no quiera cobrar todo el paro junto ¿Qué debe hacer?

Si no quiere cobrar todo el paro, habría dos opciones, o bien subvencionar las cuotas de autónomo mes a mes, o bien no tocarlo y dejarlo para cobrar posteriormente. Si lo deja, para recuperar la prestación tiene un máximo de 2 años, si pasados 2 años sigue siendo autónomo, pierde el derecho a cobrar el paro que tenia acumulado.

Si está menos de 2 años de autónomo y posteriormente va al paro, lo recuperará y seguirá cobrando lo que le quedara pendiente antes de ser autónomo.

Si está menos de 2 años de autónomo, por ejemplo 1 año, y se da de baja porque el trabajador le dan de alta en régimen general, el paro no lo pierde, pero se pueden dar las siguientes situaciones:

Ejemplo: Al trabajador le hacen un contrato y posteriormente lo despiden. Se genera derecho a paro de 4 meses por año trabajado. En este caso deberá estudiar de qué modo cobra más y solicitarlo como le convenga, es decir, si del nuevo trabajo se le han generado 4 meses de paro y del paro antiguo le quedan por cobrar 7, elegirá el paro que tenía pendiente. Sin embargo si del nuevo trabajo se le han generado 8 meses y del paro antiguo le quedan por cobrar 7, deberá calcular con cual cobra más cantidad y solicitar uno u otro.


Departamento Laboral de Romar Data